Veranstaltung
„Stressmanagement im Arbeitsalltag und Zuhause"
Beschreibung:
Stress, Hektik, Unruhe, Konflikte und hohe Anforderungen machen den Arbeitsalltag von Pflegekräften aus; in diesem Seminar erlernen die Teilnehmer die Techniken des Autogenen Trainings sowie der Progressiven Muskelentspannung. Sie tauchen ab in die Möglichkeit, im eigenen Körper zur Ruhe zu kommen, um Halt und Sicherheit zu finden.
Inhalte:
- Autogenes Training
- Progressive Muskelentspannung
- Atmung
- „Refresher“ im Arbeitsalltag
Ziele:
Die Teilnehmer sind in der Lage, sich mittels Autogenem Training und Progressiver Muskelentspannung in einen Ruhezustand zu versetzten, um ein Gleichgewicht an sich zu erleben und sich im Arbeitsalltag nicht so schnell aus der Ruhe bringen zu lassen.
Zielgruppe:
Leitungskräfte, Fachkräfte, Hilfskräfte, Alltagsbegleiter, Alle Interessierten
Ort / Zeit / Teilnehmerzahl:
Ort: Inhouseschulung / Zeit: Nach Vereinbarung / 10 Teilnehmer
Veranstaltung
„Umgang mit Gewalt"
Beschreibung:
Konflikte sind Teil des Alltags geworden und stellen für die Mitarbeiter im Sozial- und Gesundheitswesen eine große Herausforderung dar. Dieser angemessen zu begegnen, um stressfrei und sicher arbeiten zu können, ist Wunsch eines jeden Mitarbeiters und bedarf der Aufmerksamkeit und Unterstützung von außen.
Inhalte:
- Verhaltensprävention
- Verhältnisprävention
- Achtsame Kommunikationsformen
- Rechtlicher Rahmen
- Interventionstechniken
- Nachsorge
Ziele:
Die Teilnehmer gehen in kritischen Situationen mit unterschiedlichen Formen der Gewalt professionell um.
Zielgruppe:
Leitungskräfte, Fachkräfte, Hilfskräfte, Alltagsbegleiter, Alle Interessierten
Ort / Zeit / Teilnehmerzahl:
Ort: Inhouseschulung / Zeit: Nach Vereinbarung / Nach Vereinbarung
Veranstaltung
„Teams gestalten und begleiten – ein Seminar für Führungskräfte"
Beschreibung:
„Nur gemeinsam sind wir stark“ – gefestigte und starke Teams erleichtern uns den Arbeitsalltag, schaffen ein Gefühl des Wohlbefindens und geben Kraft und Halt.
Inhalte:
- Teamentwicklungsuhr
- Mobbing im Team
- Gruppen- und Gruppenbildung
- Achtsame Kommunikationsformen
- Fehlerkultur
- Delegation und Führungskraft
Ziele:
Die Teilnehmer lernen achtsam ein Team zu gestalten und emotional zu begleiten durch ressourcenorientiertes Denken, durch Delegation und durch die Vermittlung und Ausstrahlung von Halt und Sicherheit.
Zielgruppe:
Leitungskräfte
Ort / Zeit / Teilnehmerzahl:
Ort: Inhouseschulung / Zeit: Nach Vereinbarung / 6 - 12 Teilnehmer
Veranstaltung
„Zunehmend wachsenden Ansprüchen und Erwartungen gerecht werden"
Beschreibung:
„Schwierige Angehörige“ und deren zunehmend hohen Ansprüche und Erwartungshaltungen erschweren dem Pflegepersonal häufig den Arbeitsalltag, überfordern teilweise und schaffen oft für eine Atmosphäre von Wut und Ärger.
Inhalte:
- Ansprüche und Erwartungsdenken
- Stressprävention
- Umgang mit Wut und Ärger
- Achtsame Kommunikationsformen und Gesprächstechniken
- Selbstbehauptung
- Haltung einnehmen und Halt vermitteln
Ziele:
Die Teilnehmer lernen geeignete Gesprächsmethoden und Kommunikationsformen, um Gespräche führen, moderieren und aufrecht erhalten zu können; sie lernen, mit aufkeimendem Wut und Ärger umzugehen, um stressfrei pflegen und betreuen zu können.
Zielgruppe:
Leitungskräfte, Pflegekräfte, Hilfskräfte, Interessierte, die dem Bereich nahe sind
Ort / Zeit / Teilnehmerzahl:
Ort: Nach Vereinbarung / Zeit: Nach Vereinbarung / 6 - 12 Teilnehmer
Und sie gedeiht mit der Freude am Leben. (Thomas von Aquin)